.
Szanowni Państwo,
W trosce o życie i zdrowie pracowników GRUPY FARMACOL oraz ich rodzin - małżonków, partnerów życiowych oraz pełnoletnich dzieci, przygotowaliśmy nowy program grupowego
ubezpieczenia na życie w PZU Życie.
Dotychczasowe polisy wygasają, aby zachować ochronę ubezpieczeniową wybierz nowy pakiet ubezpieczeń. Zachęcamy do zapoznania się z przygotowaną propozycją.
Pamiętaj, jeśli do tej pory nie ubezpieczyłeś siebie lub członka swojej rodziny jest to najlepszy moment, abyś to zrobił teraz. Tylko teraz, od 1-go dnia ubezpieczenia będziesz objęty jego pełną ochroną.
Przystąpienie do ubezpieczenia
Przystąpienie tradycyjne
Wypełnij papierową deklarację przystąpienia, podpisz i przekaż do opiekuna kadrowo - płacowego.
Pomoc w sytuacji gdy...
wypełnisz formularz po raz pierwszy
Wkrótce na e-mail podany w formularzu wyślemy Ci wiadomość. Dowiesz się z niej, jak przystąpić do ubezpieczenia.
po wypełnieniu formularza nie dostaniesz wiadomości e-mail
Jeśli e-mail do Ciebie nie dotarł, sprawdź folder SPAM.
ponownie wypełnisz formularz i masz konto w mojePZU
Zaloguj się do mojePZU, wejdź w zakładkę Oferta PZU i wybierz Oferta grupowa. Znajdziesz tam ofertę ubezpieczenia grupowego i wypełnisz deklarację przystąpienia. Jeśli nie pamiętasz hasła do mojePZU, skorzystaj z opcji przypomnij hasło lub zadzwoń na naszą infolinię.
masz konto w mojePZU i kolejny raz wypełniasz formularz – przed upływem 3 dni
Po przesłaniu przez Ciebie pierwszego formularza na podany e-mail wysłaliśmy wiadomość. Znajdziesz w niej informację, jak założyć konto i sprawdzić szczegóły ubezpieczenia.
ponownie wypełnisz formularz i nie masz konta w mojePZU
Sprawdź swoją skrzynkę e-mailową i odszukaj wiadomość, którą Ci wysłaliśmy wcześniej. Znajdziesz w niej informację jak założyć konto i sprawdzić szczegóły ubezpieczenia.
nie masz konta w mojePZU i kolejny raz wypełniasz formularz – przed upływem 3 dni
Po przesłaniu przez Ciebie pierwszego formularza na podany e-mail wysłaliśmy wiadomość. Znajdziesz w niej informację, jak założyć konto i sprawdzić szczegóły ubezpieczenia.
kolejny raz wypełniasz formularz – po upływie 3 dni
Na e-mail podany w formularzu wyślemy Ci wiadomość. Dowiesz się z niej, jak przystąpić do ubezpieczenia.
do formularza wpiszesz błędne dane i masz konto w mojePZU
Jeśli w formularzu są błędne dane, zaloguj się do mojePZU i sprawdź, czy na Twoim koncie jest widoczna oferta.
w formularzu są błędne dane i nie masz konta w mojePZU
Jeśli w formularzu są błędne dane, a nie masz konta w mojePZU, nie otrzymasz żadnej informacji. W takiej sytuacji - po upływie 3 dni - ponownie wypełnij formularz.
podano inny adres e-mail niż wskazany na koncie mojePZU
Wiadomości e-mail przyjdzie na adres powiązany z kontem mojePZU.
oferta, którą Ci wysłaliśmy, jest już nieaktywna
Jeśli wiadomość z ofertą przystąpienia do ubezpieczenia grupowego jest już nieaktywna, wypełnij jeszcze raz formularz i prześlij nam swoje dane. Na Twój e-mail wyślemy Ci informację z dalszymi krokami.
Program ubezpieczenia składa się z:
-
Ubezpieczenie na życie
5 wariantów ubezpieczenia podstawowego do wyboru - Pakietów dodatkowych:
- W razie wypadku,
- Ochrona dla dziecka,
- Wsparcie w razie nowotworu,
- Wsparcie dla rodziny,
- Wsparcie po wypadku,
- Wsparcie dla bliskich Plus,
- Wsparcie dla bliskich Premium.
Poznaj korzyści programu ubezpieczeniowego
- Nasza ochrona ubezpieczeniowa działa 24 godziny na dobę, 7 dni w tygodniu.
- Ochroną możesz objąć swoich najbliższych: małżonka/ partnera życiowego oraz pełnoletnie dzieci.
- Znosimy karencje na cały zakres ubezpieczenia w wariantach podstawowych (od 1 do 5) dla osób ( pracowników, ich małżonków i partnerów życiowych oraz pełnoletnich dzieci), którzy przystąpią do ubezpieczenia w pierwszym, drugim i trzecim miesiącu uruchomienia programu. Karencje, zgodnie z OWU, obowiązują we wszystkich pakietach dodatkowych.
- Do ubezpieczenia może przystąpić osoba, która w dniu podpisania deklaracji przebywa w szpitalu, na zwolnieniu lekarskim, na świadczeniu rehabilitacyjnym lub którą uznano za niezdolną do pracy na podstawie orzeczenia właściwego organu wg przepisów prawa pracy oraz zachowana jest ciągłość ubezpieczenia.
- Rozszerzyliśmy definicję dziecka w świadczeniu z tytułu śmierci dziecka dziecko bez ograniczeń wiekowych. Wypłacamy świadczenie za pobyt w szpitalu w przypadku choroby za 2 dni pobytu lub za 1 dzień w przypadku nieszczęśliwego wypadku.
- Jeśli w miesiącu bezpośrednio poprzedzającym początek ubezpieczenia ubezpieczony był objęty ochroną z tytułu innej umowy grupowego ubezpieczenia na życie i zachowana została ciągłość ochrony, w umowie ubezpieczenia odpowiadamy za zdarzenia, które zaszły w trakcie naszej ochrony, ale których przyczyna nastąpiła w czasie ochrony z tytułu poprzedniej umowy ubezpieczenia.
Kto może przystąpić do ubezpieczenia?
Do ubezpieczenia mogą przystąpić pracownicy, którzy w dniu złożenia deklaracji przystąpienia ukończyli 18 lat i nie ukończyli 75. roku życia oraz ich małżonkowie albo partnerzy życiowi i pełnoletnie dzieci (do 69 roku życia).
Zapewnij jeszcze lepszą ochronę, rozszerzając ubezpieczenie podstawowe o opcje dodatkowe:
W Razie Wypadku
Ubezpieczenie obejmuje zdarzenia związane z:
- wypadkami komunikacyjnymi – dotyczącymi ruchu drogowego, kolejowego, wodnego i powietrznego. Nasze ubezpieczenie chroni bez względu na to, czy brałeś/brałaś udział w wypadku jako pieszy, pasażer, czy kierujący,
- życiem codziennym (np. pożarem, utonięciem, porażeniem prądem, wybuchem gazu),
- uprawianiem sportu (szeroko rozumianymi formami aktywności fizycznej, np. joggingiem, jazdą na rowerze, grą w piłkę, żeglarstwem, narciarstwem itp.).
Ochrona dla dziecka
Korzyści z ubezpieczenia:
- Szersze zabezpieczenie finansowe pracowników na wypadek nieprzewidzianych zdarzeń losowych.
- W razie uszczerbku na zdrowiu albo ciężkiej choroby dziecka (np. nowotworu złośliwego, neuroboreliozy, sepsy) rodzic otrzyma środki, które może przeznaczyć na dowolny cel, np. na dodatkowe konsultacje lekarskie.
- Jeśli dziecko trafi do szpitala z powodu wypadku lub choroby, rodzic otrzyma świadczenie za każdy dzień jego hospitalizacji. Środki te mogą np. pomóc pokryć koszty dojazdów do szpitala.
Wsparcie na wypadek nowotworu
- Szersze zabezpieczenie finansowe pracowników na wypadek nieprzewidzianych zdarzeń losowych.
- W razie zdiagnozowania nowotworu złośliwego ubezpieczony otrzyma środki, które może przeznaczyć na dowolny cel, np. na dodatkowe konsultacje lekarskie czy nierefundowaną terapię farmakologiczną.
- Wypłacamy świadczenie nie tylko za zdiagnozowanie nowotworu, lecz także m.in. za chemioterapię albo radioterapię.
- Zapewniamy również wsparcie finansowe w razie diagnozy nowotworu złośliwego we wczesnym stadium, tzw. in situ.
- Gdy chcesz mieć zakres za 29 złotych musisz wybrać dwie składki 12 i 17 zł.
Wsparcie dla rodziny
Korzyści z ubezpieczenia:
- Dodatkowe środki finansowe dla bliskich w razie śmierci ubezpieczonego spowodowanej nieszczęśliwym wypadkiem, wypadkiem komunikacyjnym albo wypadkiem w pracy.
- Wysokie świadczenia za relatywnie niewielką składkę. Bliscy pracownika mogą otrzymać nawet 450 100 zł w razie jego śmierci spowodowanej wypadkiem komunikacyjnym w pracy.
- Śmierć pracownika często wiąże się z utratą części, a nawet całości dochodów rodziny. Wypłata z ubezpieczenia może pomóc rodzinie pracownika spłacić zobowiązania finansowe czy opłacić bieżące rachunki.
Wsparcie po wypadku
- W razie trwałego uszczerbku na zdrowiu albo złamania kości pracownik i jego bliscy mogą otrzymać środki, które przeznaczą na dowolny cel, np. na dodatkową rehabilitację.
- Wypłacimy pracownikowi i jego bliskim świadczenie w razie złamania kości – nawet wtedy, gdy złamanie nie doprowadzi do trwałego uszczerbku na zdrowiu.
Wsparcie dla bliskich Plus
Korzyści:
- Śmierć jednego z domowników często wiąże się z utratą części, a nawet całości dochodów rodziny. Wypłata z ubezpieczenia może pomóc spłacić zobowiązania finansowe czy opłacić bieżące rachunki.
- Szersze zabezpieczenie finansowe pracowników na wypadek nieprzewidzianych zdarzeń losowych.
- Dodatkowe środki finansowe dla bliskich w razie śmierci ubezpieczonego spowodowanej zawałem serca lub udarem mózgu.
- Wypłata świadczenia dla każdego dziecka pracownika w razie jego śmierci.
Wsparcie dla bliskich Premium
Korzyści:
- Śmierć jednego z domowników często wiąże się z utratą części, a nawet całości dochodów rodziny. Wypłata z ubezpieczenia może pomóc spłacić zobowiązania finansowe czy opłacić bieżące rachunki.
- Szersze zabezpieczenie finansowe pracowników na wypadek nieprzewidzianych zdarzeń losowych.
- Dodatkowe środki finansowe dla bliskich w razie śmierci ubezpieczonego spowodowanej zawałem serca lub udarem mózgu.
- Wypłata świadczenia dla każdego dziecka pracownika w razie jego śmierci.
Informacja prawna
Zakładem ubezpieczeń jest PZU Życie SA. Ten materiał nie jest ofertą w rozumieniu art. 66 Kodeksu cywilnego i ma charakter wyłącznie informacyjny.
Szczegółowe informacje dotyczące ubezpieczeń, w tym definicje zdarzeń objętych ochroną, zakresu odpowiedzialności, wyłączeń i ograniczeń odpowiedzialności zawarte są w aktualnych ogólnych warunkach ubezpieczeń, dostępnych u naszych agentów, w naszych oddziałach i na stronie pzu.pl. Jeśli chcą Państwo zawrzeć umowę, prosimy o kontakt z przedstawicielem PZU Życie SA.