.
Ciesz się życiem
Resztę bierzemy na siebie
W trosce o swoich pracowników ONDE S.A oferują możliwość przystąpienia do programu grupowego, pracowniczego ubezpieczenia na życie w PZU Życie S.A.
Od 1 grudnia 2024 roku startuje nowy program grupowego na życie. Nowa, elastyczna oferta pozwoli jeszcze lepiej zabezpieczyć Ciebie oraz Twoich bliskich na wypadek nieprzewidzianych zdarzeń. Dotychczasowa polisa z dniem 30.11.2024 r. ulega rozwiązaniu.
Przystąpienie do ubezpieczenia
Istnieją dwie możliwości:
Przystąpienie tradycyjne
Wystarczy wypełnić deklarację przystąpienia do ubezpieczenia, zaznaczając wybrane warianty. Wypełnioną deklaracje wraz ze zgodą na potrącenie składki należy dostarczyć w formie skanu, a w ślad za tym oryginały dokumentów do osoby obsługującej
Pomoc w sytuacji gdy...
wypełnisz formularz po raz pierwszy
Wkrótce e-mail podany w formularzu wyślemy Ci wiadomość. Dowiesz się z niej, jak przystąpić do ubezpieczenia.
po wypełnieniu formularza nie dostaniesz wiadomości e-mail
Jeśli e-mail do Ciebie nie dotarł, sprawdź folder SPAM.
ponownie wypełnisz formularz i masz konto w mojePZU
Zaloguj się do mojePZU, wejdź w zakładkę Oferta PZU i wybierz Oferta grupowa. Znajdziesz tam ofertę ubezpieczenia grupowego i wypełnisz deklarację przystąpienia. Jeśli nie pamiętasz hasła do mojePZU, skorzystaj z opcji przypomnij hasło lub zadzwoń na naszą infolinię.
masz konto w mojePZU i kolejny raz wypełniasz formularz – przed upływem 3 dni
Po przesłaniu przez Ciebie pierwszego formularza na podany e-mail wysłaliśmy wiadomość. Znajdziesz w niej informację, jak założyć konto i sprawdzić szczegóły ubezpieczenia.
ponownie wypełnisz formularz i nie masz konta w mojePZU
Sprawdź swoją skrzynkę e-mailową i odszukaj wiadomość, którą Ci wysłaliśmy wcześniej. Znajdziesz w niej informację jak założyć konto i sprawdzić szczegóły ubezpieczenia.
nie masz konta w mojePZU i kolejny raz wypełniasz formularz – przed upływem 3 dni
Po przesłaniu przez Ciebie pierwszego formularza na podany e-mail wysłaliśmy wiadomość. Znajdziesz w niej informację, jak założyć konto i sprawdzić szczegóły ubezpieczenia.
kolejny raz wypełniasz formularz – po upływie 3 dni
Na e-mail podany w formularzu wyślemy Ci wiadomość. Dowiesz się z niej, jak przystąpić do ubezpieczenia.
do formularza wpiszesz błędne dane i masz konto w mojePZU
Jeśli w formularzu są błędne dane, zaloguj się do mojePZU i sprawdź, czy na Twoim koncie jest widoczna oferta.
w formularzu są błędne dane i nie masz konta w mojePZU
Jeśli w formularzu są błędne dane, a nie masz konta w mojePZU, nie otrzymasz żadnej informacji. W takiej sytuacji - po upływie 3 dni - ponownie wypełnij formularz.
podano inny adres e-mail niż wskazany na koncie mojePZU
Wiadomości e-mail przyjdzie na adres powiązany z kontem mojePZU.
oferta, którą Ci wysłaliśmy, jest już nieaktywna
Jeśli wiadomość z ofertą przystąpienia do ubezpieczenia grupowego jest już nieaktywna, wypełnij jeszcze raz formularz i prześlij nam swoje dane. Na Twój e-mail wyślemy Ci informację z dalszymi krokami.
Program ubezpieczenia składa się z:
-
Podstawowego ubezpieczenia PZU na Życie Plus,
- Pakietów dodatkowych PZU na Życie Plus:
- Pakietu Ochrona dla dziecka,
- Pakietu Wsparcie na wypadek nowotworu,
- Pakietu Wsparcie dla rodziny,
- Pakietu Wsparcie po wypadku,
Poznaj korzyści programu ubezpieczeniowego
- Dla wszystkich osób przystępujących do ubezpieczenia od 01.12.2024 r. brak karencji na cały zakres ubezpieczenia.
- Świadczenie za pobyt w szpitalu należne jest za pobyt, który trwał co najmniej 1 dzień z powodu nieszczęśliwego wypadku oraz 2 dni z powodu choroby. Za pierwszy dzień pobytu w szpitalu przyjmuje się dzień rejestracji, a za ostatni - dzień wypisu ze szpitala.
- W przypadku pobytu w szpitalu oraz operacji chirurgicznych rozszerzamy ochronę na cały świat.
- W ubezpieczeniu na wypadek leczenia szpitalnego zapłacimy świadczenie maksymalnie za 180 dni
pobytu w szpitalu w każdym 12-miesięcznym okresie między rocznicami polisy. - Ponosimy odpowiedzialność za śmierć ubezpieczonego, jeśli nastąpiła w wyniku samobójstwa ubezpieczonego - popełnionego już po 6 m-cach od początku okresu ochrony.
- Do ubezpieczenia możesz przystąpić, jeśli w dniu, w którym podpisujesz deklarację przystąpienia przebywasz na zwolnieniu lekarskim, w szpitalu, na świadczeniu rehabilitacyjnym albo jesteś osobą uznaną za niezdolną do pracy lub niezdolną do służby - pod warunkiem zachowania ciągłości ochrony.
- Jako ubezpieczony bliski możesz również przystąpić do ubezpieczenia, nie składając w dniu podpisania deklaracji wymaganego oświadczenia
dotyczącego zdrowia (przystąpienie od 01.07.2024, 01.01.2025 lub 01.02.2025). - Jeśli zachowana została wobec Ciebie ciągłość ochrony, odpowiadamy za zdarzenie, które zaszło w trakcie naszej ochrony, ale których przyczyna
(choroba) nastąpiła w czasie ochrony z tytułu poprzedniej umowy ubezpieczenia.
Do ubezpieczenia podstawowego mogą przystąpić:
- pracownicy firmy w wieku 16–69 lat,
- małżonkowie pracowników w wieku 16–69 lat,
- partnerzy życiowi pracowników w wieku 18–69 lat,
- pełnoletnie dzieci pracowników w wieku 18–69 lat.
Do ubezpieczeń dodatkowych mogą przystąpić pracownicy, małżonkowie, partnerzy życiowi i pełnoletnie dzieci osoby w wieku 16-69 lat.
Zapewnij jeszcze lepszą ochronę, rozszerzając ubezpieczenie podstawowe o opcje dodatkowe:
Pakiet Ochrona dla dziecka
Korzyści z ubezpieczenia:
- Szersze zabezpieczenie finansowe pracowników na wypadek nieprzewidzianych zdarzeń losowych.
- W razie uszczerbku na zdrowiu albo ciężkiej choroby dziecka (np. nowotworu złośliwego, neuroboreliozy, sepsy) rodzic otrzyma środki, które może przeznaczyć na dowolny cel, np. na dodatkowe konsultacje lekarskie.
- Jeśli dziecko trafi do szpitala z powodu wypadku lub choroby, rodzic otrzyma świadczenie za każdy dzień jego hospitalizacji. Środki te mogą np. pomóc pokryć koszty dojazdów do szpitala.
Pakie Wsparcie dla rodziny
Korzyści z ubezpieczenia:
- Dodatkowe środki finansowe dla bliskich w razie śmierci ubezpieczonego spowodowanej nieszczęśliwym wypadkiem, wypadkiem komunikacyjnym albo wypadkiem w pracy.
- Wysokie świadczenia za relatywnie niewielką składkę. Bliscy pracownika mogą otrzymać nawet 450 100 zł w razie jego śmierci spowodowanej wypadkiem komunikacyjnym w pracy.
- Śmierć pracownika często wiąże się z utratą części, a nawet całości dochodów rodziny. Wypłata z ubezpieczenia może pomóc rodzinie pracownika spłacić zobowiązania finansowe czy opłacić bieżące rachunki.
Pakietu Wsparcie na wypadek nowotworu
- Szersze zabezpieczenie finansowe pracowników na wypadek nieprzewidzianych zdarzeń losowych.
- W razie zdiagnozowania nowotworu złośliwego ubezpieczony otrzyma środki, które może przeznaczyć na dowolny cel, np. na dodatkowe konsultacje lekarskie czy nierefundowaną terapię farmakologiczną.
- Wypłacamy świadczenie nie tylko za zdiagnozowanie nowotworu, lecz także m.in. za chemioterapię albo radioterapię.
- Zapewniamy również wsparcie finansowe w razie diagnozy nowotworu złośliwego we wczesnym stadium, tzw. in situ.
- Gdy chcesz mieć zakres za 29 złotych musisz wybrać dwie składki 12 i 17 zł.
Pakiet Wsparcie po wypadku
- W razie trwałego uszczerbku na zdrowiu albo złamania kości pracownik i jego bliscy mogą otrzymać środki, które przeznaczą na dowolny cel, np. na dodatkową rehabilitację.
- Wypłacimy pracownikowi i jego bliskim świadczenie w razie złamania kości – nawet wtedy, gdy złamanie nie doprowadzi do trwałego uszczerbku na zdrowiu.
Informacja prawna
Zakładem ubezpieczeń jest PZU Życie SA. Ten materiał nie jest ofertą w rozumieniu art. 66 Kodeksu cywilnego i ma charakter wyłącznie informacyjny.
Szczegółowe informacje dotyczące ubezpieczeń, w tym definicje zdarzeń objętych ochroną, zakresu odpowiedzialności, wyłączeń i ograniczeń odpowiedzialności zawarte są w aktualnych ogólnych warunkach ubezpieczeń, dostępnych u naszych agentów, w naszych oddziałach i na stronie pzu.pl. Jeśli chcą Państwo zawrzeć umowę, prosimy o kontakt z przedstawicielem PZU Życie SA.