Przeprowadzanie kontroli wewnętrznych procesów prowadzonych w obszarze nieruchomości
Monitorowanie zgodności instrukcji wewnętrznych Biura z nadrzędnymi procedurami obowiązującymi w Spółce
Wsparcie zespołów merytorycznych w kwestii interpretacji zapisów umów zawieranych w obszarze nieruchomości, obowiązujących regulacji wewnętrznych oraz przepisów prawa
Udział w procesie opiniowania aktów wewnętrznych Spółki
Udział w zarządzaniu umowami w obszarze nieruchomości (opiniowanie, analizy wartości wykorzystania limitów, monitorowanie okresów wygasania)
Wsparcie zespołów merytorycznych w przygotowaniu projektów uchwał, zarządzeń, okólników w obszarze nieruchomości.
Udział w optymalizacji procesów w obszarze nieruchomości, w tym wprowadzanie mechanizmów kontrolnych w tym zakresie
Udział w opracowywaniu aktów wewnętrznych, instrukcji, procedur, wzorów dokumentów usprawniających działania Biura Nieruchomości
Nasze wymagania
Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: prawnicze lub ekonomiczne
Min. 2 lat doświadczenia zawodowego w audycie/kontroli/compliance
Doświadczenie w obszarze tworzenia oraz opiniowania procedur i regulacji wewnętrznych
Doświadczenie w projektowaniu i wdrażaniu systemowych rozwiązań w zakresie legislacji wewnętrznej
Znajomość zagadnień z zakresu analizy procesów, certyfikaty z obszaru audytu/kontroli/compliance będą dodatkowym atutem
Bardzo dobra znajomość MS Office
Umiejętności analityczne, samodzielność i umiejętność kreatywnego rozwiązywania problemów, komunikatywność i umiejętność pracy w zespole
Dokładność oraz wysoka dbałość o jakość i poprawność językową sporządzanych dokumentów, staranność, precyzyjność
Umiejętność pracy w warunkach presji czasowej i obciążenia zadaniami
To oferujemy
Praca w modelu hybrydowym z elastycznymi godzinami rozpoczęcia
Umowa o pracę
Motywujący system wynagrodzeń
Pracowniczy Program Emerytalny w wysokości 7% opłacany przez pracodawcę
Opieka medyczna w PZU Zdrowie
Zniżka pracownicza do 50% na ubezpieczenia (m. in. PZU DOM, PZU AUTO)
Platforma benefitowa m.in. karta sportowa, bilety do kin i teatrów, vouchery zakupowe
Elastyczna oferta grupowego ubezpieczenie na życie w wielu wariantach
Dostęp do bazy szkoleń cyfrowych oraz nowoczesnych platform edukacyjnych
Szkolenia i programy rozwojowe dla pracowników i menedżerów
Coroczne konferencje i inicjatywy promujące rozwój kompetencji przyszłości, z udziałem uznanych prelegentów
Programy i działania wellbeingowe dla pracowników
2 dni w roku na wolontariat pracowniczy (możesz zrealizować autorski projekt wolontariacki lub wziąć udział w akcji zorganizowanej przez Fundację PZU)
Możliwość rozwoju pasji sportowych w ramach 15 sekcji PZU Sport Team (od Badmintona – po Żeglarstwo)
Najbardziej zielone biuro w Warszawie (PZU Park) ze strefami relaksu i siłownią
