Utrzymanie stanu technicznego oraz funkcjonalnego nieruchomości, w tym nadzór nad obsługą techniczną budynków, utrzymaniem czystości, pracami remontowymi oraz bezpieczeństwem pożarowym
Nadzór nad umowami mediowymi oraz zapewnienie ciągłości dostaw energii elektrycznej, wody i ciepła do nieruchomości
Planowanie budżetu w zakresie utrzymania i remontów nieruchomości, współpraca z biznesem oraz realizacja zaleceń z kontroli zewnętrznych i wewnętrznych
Koordynacja i nadzór nad dostawcami zewnętrznymi w zakresie usług związanych z nieruchomościami, w tym sprzątania, serwisowania i konserwacji instalacji oraz urządzeń
Prowadzenie pełnej dokumentacji budynku, w tym Książki Obiektu Budowlanego oraz dokumentacji z zakresu kontroli wewnętrznych i zewnętrznych
Nadzór i odbiór prac remontowych, w tym kontrolowanie firm wykonujących prace oraz dokonywanie protokolarnego odbioru robót budowlanych
Przeprowadzanie przetargów na wybór dostawców, negocjowanie warunków oraz zawieranie umów
Zarządzanie nieruchomościami, w tym rozliczanie najemców oraz uczestnictwo w windykacji należności i likwidacji szkód
Nasze wymagania
Wykształcenie średnie w zakresie zarządzania nieruchomościami, budownictwa, architektury lub gospodarki nieruchomościami
Minimum 2 lata doświadczenia w administracji, zarządzaniu nieruchomościami, budownictwie lub architekturze
Znajomość zagadnień związanych z administrowaniem budynkami oraz praktyk i dobrych zasad rynku nieruchomości
Znajomość przepisów prawa budowlanego, kodeksu cywilnego itp
Bardzo dobra znajomość MS Office (w szczególności MS Excel)
Prawo jazdy kat. B
Umiejętność komunikacji werbalnej, pisania i czytania dokumentów oraz komunikacji w zakresie merytorycznym
Doświadczenie w negocjowaniu warunków oraz zawieraniu umów
To oferujemy
Praca w modelu hybrydowym z elastycznymi godzinami rozpoczęcia
Umowa o pracę
Motywujący system wynagrodzeń
Pracowniczy Program Emerytalny w wysokości 7% opłacany przez pracodawcę
Opieka medyczna w PZU Zdrowie
Zniżka pracownicza do 50% na ubezpieczenia (m. in. PZU DOM, PZU AUTO)
Platforma benefitowa m.in. karta sportowa, bilety do kin i teatrów, vouchery zakupowe
Elastyczna oferta grupowego ubezpieczenie na życie w wielu wariantach
Dostęp do bazy szkoleń cyfrowych oraz nowoczesnych platform edukacyjnych
Szkolenia i programy rozwojowe dla pracowników i menedżerów
Coroczne konferencje i inicjatywy promujące rozwój kompetencji przyszłości, z udziałem uznanych prelegentów
Programy i działania wellbeingowe dla pracowników
2 dni w roku na wolontariat pracowniczy (możesz zrealizować autorski projekt wolontariacki lub wziąć udział w akcji zorganizowanej przez Fundację PZU)
Możliwość rozwoju pasji sportowych w ramach 15 sekcji PZU Sport Team (od Badmintona – po Żeglarstwo)
Najbardziej zielone biuro w Warszawie (PZU Park) ze strefami relaksu i siłownią
